|
увольнение по болезни
|
|
| anjasha | Дата: Среда, 05 Октября 2011, 15:45:55 | Сообщение # 1 |
Местная
Сообщений: 759
Награды: 2
Статус: За городом
| Девочки, подскажите пожалуйста. Женщина 60 лет, полгода на больничном, инвалид 2й группы, работать не может. Надо увольняться. В каком случае она получит выходное пособие. Есть ли смысл увольняться по инвалидности и затевать беготню со справками, потому что на ВТЕКе не написали что она не может работать, т.к. вторая группа сейчас не делится на рабочую и нерабочую.
|
| |
| |
| Георгинка | Дата: Среда, 05 Октября 2011, 15:48:21 | Сообщение # 2 |
Само совершенство
Сообщений: 38529
Награды: 136
Статус: За городом
| Quote (anjasha) , т.к. вторая группа сейчас не делится на рабочую и нерабочую.
офф.
 в смысле?
чел со второй группой не может работать? 
Все будет. Стоит только расхотеть.
|
| |
| |
| Гуча | Дата: Среда, 05 Октября 2011, 16:02:49 | Сообщение # 3 |
Золотая ручка
Сообщений: 22561
Награды: 141
Статус: За городом
| Quote (Георгинка) чел со второй группой не может работать?
Почему не может? Может. 
Quote (anjasha) Есть ли смысл увольняться по инвалидности
Это как? Имеется в виду 101(7)?
Статья 101. Расторжение со стороны работодателя
Quote (1) Работодатель имеет право письменно уведомить о расторжении трудового договора исключительно на основании обстоятельств, связанных с поведением работника, его способностями либо проведением хозяйственных, организационных, технологических или подобного характера мероприятий на предприятии, в следующих случаях:
....7) работник не в состоянии выполнять оговоренную работу по состоянию здоровья, что подтверждается заключением врача;
Что подразумевается под выходным пособием?
- при увольнении она получит расчет+компенсацию за неиспользованный отпуск (если таковой имеется)
- работодатель может по собственному желанию выплатить ей что-то + к расчеты в виде выходного пособия, ессно с удержанием всех налогов.
- классическое выходное пособие выплачивается только при увольнении в случае сокращения штатов.
А что по виеношанас увольнятся работник не хочет? Пойдет на биржу, может там что-то еще получит.
Не принимайте на свой счет ничего, кроме денег.
|
| |
| |
| Георгинка | Дата: Среда, 05 Октября 2011, 16:03:59 | Сообщение # 4 |
|
Само совершенство
Сообщений: 38529
Награды: 136
Статус: За городом
| Quote (Гуча) Почему не может? Может.
да наше правительство может же придумать- либо пенсия, либо работаешь 
спс, успокоила.
Все будет. Стоит только расхотеть.
|
| |
| |
| anjasha | Дата: Среда, 05 Октября 2011, 21:46:45 | Сообщение # 5 |
|
Местная
Сообщений: 759
Награды: 2
Статус: За городом
| Quote (Георгинка) в смысле? чел со второй группой не может работать?
да, раньше была вторая рабочая и нерабочая, сейчас не делят.
Quote (Гуча) Что подразумевается под выходным пособием? - при увольнении она получит расчет+компенсацию за неиспользованный отпуск (если таковой имеется) - работодатель может по собственному желанию выплатить ей что-то + к расчеты в виде выходного пособия, ессно с удержанием всех налогов. - классическое выходное пособие выплачивается только при увольнении в случае сокращения штатов. А что по виеношанас увольнятся работник не хочет? Пойдет на биржу, может там что-то еще получи
по виеношанас не хочет, на биржу пойти не может, т.к. человек лежит всё время, первую не дали по непонятным причинам, из серии авось помрёт... тьфу-тьфу-тьфу
а в трудовом законе написано про выплачиваемые оклады, в зависимости от стажа... и не совсем понятно, это всем или только тем, кто в 100 (5) и 101 (5-11) указан
|
| |
| |
| Гуча | Дата: Четверг, 06 Октября 2011, 10:17:55 | Сообщение # 6 |
|
Золотая ручка
Сообщений: 22561
Награды: 141
Статус: За городом
| Quote (anjasha) только тем, кто в 100 (5) и 101 (5-11) указан
Не принимайте на свой счет ничего, кроме денег.
|
| |
| |
Главная
